أكبر تراجع للأجور في الصين على الإطلاق

أكبر تراجع للأجور في الصين على الإطلاق

تراجعت الأجور، التي يحصل عليها العمال الصينيون، في مدن كبرى، بأكبر قدر على الإطلاق، ما يسلط الضوء على ضغوط الانكماش المستمرة، وتباطؤ ثقة المستهلك في ثاني أكبر اقتصاد في العالم.
وتراجع متوسط الرواتب، التي تقدمها الشركات للموظفين الجدد، في 38 مدينة صينية رئيسة، بنسبة 1.3 في المائة، لتصل إلى 10420 يوانا (1458 دولارا) في الربع الرابع من عام 2023، مقارنة بالعام الماضي حسب وكالة “بلومبيرج” للأنباء.
وطبقا لبيانات من منصة التوظيف عبر الإنترنت، جمعتها وكالة “بلومبيرج” للأنباء كان هذا أسوأ انخفاض منذ عام 2016 على الأقل.
وهو أيضا الربع الثالث على التوالي من الانخفاض، وهو أطول فترة، منذ توافر البيانات المتعلقة بالتغييرات السنوية، لأول مرة في عام 2016. وفي بكين، تراجعت الأجور بنسبة 2.7 في المائة، مما كانت عليه قبل عام، للربع الرابع على التوالي من الانكماش. وانخفضت الرواتب في مدينة “قوانتشو” بنسبة 4.5 في المائة.
في سياق متصل، أجرى بنك الشعب الصيني (البنك المركزي)، عمليات إعادة شراء عكسية لأجل سبعة أيام، بقيمة 14 مليار يوان (1.97 مليار دولار)، وبسعر فائدة 1.8 في المائة.
وتهدف هذه الخطوة إلى الحفاظ على سيولة معقولة ووافرة في النظام المصرفي، وفقا لما قال البنك المركزي في بيان له.