تويت
رواتب الرؤوساء التنفيذيين بأمريكا زادت 36.5%
يبدو أن رواتب كبار المدراء التنفيذيين لم تتأثر بالوضع الاقتصادي المتعثر في الولايات المتحدة، إذ تظهر بيانات أن هؤلاء يحصلون على دخول سنوية عالية.فبعد عامين من تدني مستويات الأجور في البلاد، شهدت رواتب الرؤساء التنفيذيين في الشركات الكبرى قفزة بنحو 36.5 في المائة العام الماضي، وفقا لمسح أجرته شركة "جي أم آي،" المتخصصة في الأبحاث.
وقال بول هوجسون، الباحث في الشركة، إن الارتفاع الحاد في الأجور جاء تمشيا مع تحسن متواضع نسبيا في النتائج المالية للشركات أو في سعر السهم خلال عام 2010.
وكان القطاع الأكثر زيادة في رواتب الرؤساء التنفيذيين هو الرعاية الصحية، والذي شمل ثلاثة من أكثر المسؤولين التنفيذيين أجرا.
وعلى رأس أولئك جون هاميرغن من شركة "ميسكون" التي توزع الأدوية ومنتجات الرعاية الصحية والتجميل إلى الصيدليات، وحصل على دخل سنوي وصل إلى 145 مليون دولار.
كما حصل جويل غيمندر على مبلغ 98 مليون دولار، بعد أن تقاعد في يوليو/تموز 2010 من منصب الرئيس التنفيذي لشركة "أومنيكير" التي تقدم الأدوية لمؤسسات التمريض وغيرها من مرافق الرعاية طويلة الأجل.
وقال بول هوجسون، الباحث في الشركة، إن الارتفاع الحاد في الأجور جاء تمشيا مع تحسن متواضع نسبيا في النتائج المالية للشركات أو في سعر السهم خلال عام 2010.
وكان القطاع الأكثر زيادة في رواتب الرؤساء التنفيذيين هو الرعاية الصحية، والذي شمل ثلاثة من أكثر المسؤولين التنفيذيين أجرا.
وعلى رأس أولئك جون هاميرغن من شركة "ميسكون" التي توزع الأدوية ومنتجات الرعاية الصحية والتجميل إلى الصيدليات، وحصل على دخل سنوي وصل إلى 145 مليون دولار.
كما حصل جويل غيمندر على مبلغ 98 مليون دولار، بعد أن تقاعد في يوليو/تموز 2010 من منصب الرئيس التنفيذي لشركة "أومنيكير" التي تقدم الأدوية لمؤسسات التمريض وغيرها من مرافق الرعاية طويلة الأجل.